​员工节日福利是否并入薪资计税

员工节日福利是否并入薪资计税

过节费一般都要并入工资计算个税的。

根据《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例的相关规定，工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。个人因任职或受雇而从单位取得的现金、有价证券和实物所得，均属于工资、薪金所得的范畴。

过节费，不管放在哪个科目核算，都应当并入当期工资、薪金所得所得缴纳个人所得税。

职工福利费会计分录怎么做？

现金福利：

借：管理费用——福利费

贷：应付职工薪酬——职工福利费

借：应付职工薪酬——职工福利费

贷：库存现金

购物卡福利：

借：其他应收款——购物卡

贷：银行存款

借：应付职工薪酬——福利费

贷：其他应收款——购物卡

实物福利：

借：应付职工薪酬——非货币性福利

贷：银行存款

借：管理费用

贷：应付职工薪酬——非货币性福利

员工节日福利是否并入薪资计税？以上内容就是本期相关的资料，在上文中小编老师认为员工的过节费用不管是入哪个科目核算，在个人所得税方面都是需要依法纳税的，这点作为税务人员一定要谨记。其次，关于职工福利费用的个税或者企业所得税方面的问题，小编老师欢迎你们来这里找会计老师请教。因为在这里汇集了很多财务企业经验丰富的高管老师，他们可以给你们提供专业的解答。